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湘潭高新技术产业开发区:红色高新筑根基 党建赋能促发展
2026-05-09 16:23:31 字号:

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湘潭高新技术产业开发区鸟瞰图

湘潭高新技术产业开发区(以下简称“湘潭高新区”)自1992年成立以来,发展步伐扎实有力,2009年升格国家级高新区,2014年跻身长株潭国家自主创新示范区,在149.8平方公里土地上,集聚5000余家企业,其中上市企业6家、“三类”500强企业及分支机构24家,国家专精特新“小巨人”与湖南省级专精特新中小企业共91家,规模以上工业企业229家、高新技术企业220家。近年来,湘潭高新区围绕“五好三强”目标,紧扣“体系是基础、阵地是关键、机制是保障、发展是目的”思路,将党建深度融入产业发展、企业服务各环节,走出了一条独具特色的党建与发展深度融合之路。

以四级体系织密组织网络,

夯实新兴领域党建“基础桩”

湘潭高新区将组织体系建设作为“先手棋”,搭建“党工委—‘两新’党委—党建工作指导站—非公企业党组织”四级工作体系,层层压实责任。

顶层设计定方向,不偏航。健全“两新”党委组织架构,明确区党工委委员牵头抓总、专职副书记具体主抓、各职能部门协同配合的责任体系,将新兴领域党建纳入园区整体发展规划,实现与产业发展、项目建设同谋划、同部署、同推进,破解党建与业务“两张皮”难题。

中间枢纽强联动,不脱节。紧扣园区“两主一特”产业布局,将非公有制企业划分为6个片区,设立6个区域党建工作指导站,实现网格化管理、区域化覆盖。东方金谷产业园党建工作指导站依托“王和平工作室”,成为企业信赖的“红色管家”,帮助解决企业技术攻关、员工子女入学等难题60余项。

全域覆盖补短板,无死角。针对企业规模、行业特点,采取单独建、联合建等形式,确保党组织应建尽建。目前,园区规上企业、高新技术企业党组织覆盖率达93%,实现“哪里有企业,哪里就有党组织”。

以三化建设筑牢战斗堡垒,

激活新兴领域党建“动力源”

湘潭高新区坚持把阵地建设作为关键支撑,以党建工作指导站为节点,全力打造坚强战斗堡垒,让党建工作真正活起来、实起来。

阵地建设标准化,让党员有“家”可归。严格落实“有场所、有标识、有人员、有经费”的“四有”标准,重点打造东方金谷、力合科创、万达商圈指导站,服务周边千余家小微企业,构建起“15分钟党群服务圈”。万达商圈指导站打造的“红色驿站”,成为新就业群体的“避风港”和“连心桥”。

活动开展常态化,让组织生活有“味”可品。指导规范落实“三会一课”、组织生活会等制度,常态化开展“一月一课一片一实践”主题党日活动。如,东方金谷产业园党总支定期组织党员开展“技术攻关交流会”,力合科创指导站组织企业党员开展“政策宣讲进企业”活动,万达商圈党总支牵头开展“红动高新·惠民消费季”,带动参与商户营业额环比增长65%,让组织生活贴近企业、贴近党员。

保障支撑制度化,让党建工作有“力”可依。实行双轨经费保障机制,探索社会化招聘模式,配齐配强专职党建工作指导员队伍,让党建工作“有钱办事、有人管事”。党建工作指导员下沉企业,既是政策宣传员,也是企业服务员,成为连接园区与企业的“纽带”。

以三联做法推进深度融合,

探索新兴领域党建“新机制”

创新“组织联建、专员联动、事务联议”三联做法,推动党建与产业发展、企业服务深度融合。

组织联建强根基,抱团发展聚合力。推动11个机关党组织与22家重点非公有制企业党组织结对共建,将机关优势资源、政策优势传递到企业一线。湘潭高新区开发建设局党支部与金杯电工党委联合成立项目临时党支部,打通建设堵点,推动金杯电工三期项目提速投产,预计年新增销售额近40亿元。

专员联动优服务,精准对接暖企心。选派122名企业服务专员兼任党建工作指导员,下沉153家重点企业、86个重点项目,提供全生命周期服务,让企业安心落户发展。

事务联议解难题,闭环管理求实效。建立“问题发现—清单管理—跟踪督办”闭环机制,常态化收集企业急难愁盼问题。2025年,累计开展帮扶活动40余次,解决用工、融资等难题136项,实现“企业有需求,园区有回应”。

以一个引领厚植发展优势,

擦亮新兴领域党建“金名片”

以“红色高新  锋领智谷”党建品牌为统领,切实把党建优势转化为发展优势、竞争优势。

党建引领企业发展,“金点子”点亮创新路。开展“学思想献良策、我为企业建新功”活动,征集“金点子”700余条,直接创造经济效益超2000万元。高瑞电源材料有限公司党员提出的技术建议,打破日韩企业垄断;金杯电工磁线有限公司青年党员团队改进设备,效率提升20%。

党建赋能产业升级,发展路上党旗红。以标杆党组织为牵引,搭建联动平台,推动企业技术对接、供需洽谈。永霏特种防护牵头20余家上下游企业党建联建共建,落地18个项目,带动产值超13亿元。

党建推动品牌打造,一企一品显特色。2025年打造特色党建品牌23个,金杯电工“五金行动”党建经验在全国推广,东方金谷、万达商圈等党建模式成为区域典范,形成特色鲜明的党建品牌矩阵。

(作者系湘潭高新技术开发区党工委委员、管委会副主任)

来源:《社区》杂志

作者:贺青

编辑:孙雨桐

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